ประกาศองค์การบริหารส่วนตำบลหนองขาม

เรื่อง  รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบแข่งขัน ภาค ก. ภาคความรู้ความสามารถเฉพาะตำแหน่ง(ปฏิบัติ)

และภาค ข. ภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์)

......................................................

                   ตามที่องค์การบริหารส่วนตำบลหนองขาม ได้ประกาศรับสมัครบุคคลเพื่อสรรหาและเลือกสรรเข้าเป็นพนักงานจ้าง ประจำปีงบประมาณ 2561  ลงวันที่ 12 ธันวาคม 2560 นั้น

                   อาศัยอำนาจตามความในข้อ 19 แห่งประกาศคณะกรรมการพนักงานส่วนตำบลจังหวัดชัยภูมิ เรื่อง หลักเกณฑ์เกี่ยวกับพนักงานจ้าง ลงวันที่  7 กรกฎาคม 2547 และที่แก้ไขเพิ่มเติม จึงประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบแข่งขัน ภาค ก. ภาคความรู้ความสามารถเฉพาะตำแหน่ง(ปฏิบัติ) และภาค ข. ภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์) ดังต่อไปนี้

                   ข้อ 1 ผู้มีสิทธิ์เข้ารับการสอบคัดเลือก

                          (1) ประเภทพนักงานจ้างทั่วไป

                                  ตำแหน่ง คนงานประจำรถขยะ

รหัสประจำตัวสอบ	เลขบัตรประจำตัวประชาชน	ชื่อ – สกุล
61-02-0601-01	3-3612-00494-71-9	นายสมใจ เกณฑ์พล

  ข้อ 2 วัน เวลา และสถานที่สอบคัดเลือก

วัน  เวลา  สอบ	วิชาที่สอบ	สถานที่สอบ
วันที่ 3 มกราคม 2561 เวลา 09.30- 12.00 น.	ภาค ก. ภาคความรู้ความสามารถเฉพาะตำแหน่ง(ปฏิบัติ)	หอประชุมองค์การบริหารส่วนตำบลหนองขาม อำเภอแก้งคร้อ จังหวัดชัยภูมิ
วันที่ 3 มกราคม 2561 เวลา 13.30- 16.30 น.	ภาค ข. ภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์)	หอประชุมองค์การบริหารส่วนตำบลหนองขาม อำเภอแก้งคร้อ จังหวัดชัยภูมิ

ข้อ 3 หลักสูตรและวิธีการเลือกสรรนั้น ผู้เข้าสอบแข่งขันต้องเข้าทดสอบเพื่อประเมินสมรรถนะ รายละเอียดตามภาคผนวก ก แนบท้ายประกาศนี้
ข้อ 4 ระเบียบเกี่ยวกับการเข้าสอบ ผู้เข้าสอบแข่งขันต้องปฏิบัติตามระเบียบ ดังนี้

                               (1)  แต่งกายด้วยกางเกงวอร์มขายาว เสื้อยืด รองเท้าผ้าใบ

                               (2)  ต้องนำบัตรประจำตัวประชาชนและบัตรประจำตัวสอบไปในวันสอบคัดเลือกทุกครั้งเพื่อแสดงตน หากไม่มีบัตรดังกล่าวกรรมการหรือเจ้าหน้าที่ควบคุมการสอบอาจพิจารณาไม่อนุญาตให้เข้าสอบก็ได้

                               (3)  ไปถึงสถานที่สอบก่อนกำหนดเวลาเข้าสอบ จะเข้าสอบได้ก็ต่อเมื่อได้รับคำสั่งหรือประกาศจากกรรมการหรือเจ้าหน้าที่ควบคุมการสอบให้เข้าสอบได้

                               (4)  ห้ามสูบบุหรี่ในห้องสอบ     

                               (5)  หากสงสัยประการใดให้สอบถามคณะกรรมการหรือเจ้าหน้าที่ควบคุมการสอบ

                               (6)  ต้องไม่กระทำการใดๆ อันเป็นการรบกวนผู้ที่ยังสอบอยู่

                               (7)  ต้องเชื่อฟังและปฏิบัติตามคำสั่งและคำแนะนำของกรรมการหรือเจ้าหน้าที่ควบคุมการสอบ โดยเคร่งครัด

                   ผู้ใดไม่ปฏิบัติตามระเบียบและวิธีการสอบนี้ หรือผู้ใดทุจริตหรือพยายามทุจริตอาจไม่ได้รับอนุญาตให้เข้าสอบ และคณะกรรมการดำเนินการสอบคัดเลือกฯ จะพิจารณาสั่งงดการให้คะแนนเฉพาะวิชาใดวิชาหนึ่งหรือทุกวิชาก็ได้

จึงประกาศมาให้ทราบโดยทั่วกัน

 

ประกาศ  ณ  วันที่  28  เดือน  ธันวาคม  พ.ศ. 2560

 

 

 

ภาคผนวก ก  รายละเอียดหลักสูตรและวิธีการเลือกสรร

แนบท้ายประกาศองค์การบริหารส่วนตำบลหนองขาม

เรื่อง  รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบแข่งขัน ภาค ก. ภาคความรู้ความสามารถเฉพาะตำแหน่ง(ปฏิบัติ)

และภาค ข. ภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์)

ลงวันที่  28  ธันวาคม  พ.ศ. 2560

 

                   ผู้เข้าสอบแข่งขันต้องเข้าทดสอบเพื่อประเมินสมรรถนะ ดังนี้

                          (1)  ภาค ก. ภาคความรู้ความสามารถเฉพาะตำแหน่ง คะแนนเต็ม 50 คะแนน เป็นการประเมินบุคคลโดยวิธีการปฏิบัติ ผู้สมัครต้องได้รับการประเมินสมรรถนะ โดยการทดสอบสมรรถภาพทางร่างกาย และความรู้ความสามารถ ตามหลักเกณฑ์การทดสอบ ดังนี้

                                  (ก) วิธีการทดสอบ โดยให้ผู้เข้าสอบแข่งขันแบกถังขยะขนาด 200 ลิตร จำนวน 5 ถัง ที่อยู่ห่างจากรถบรรทุกขยะเป็นระยะทาง 6 เมตร นำไปทิ้งในรถบรรทุกขยะทีละถัง

                                  (ข) เกณฑ์การตัดสินและการให้คะแนน ในการทดสอบตาม (ก) ดังนี้

- ใช้เวลาไม่เกิน 25 วินาที	ได้ 50 คะแนน	- ใช้เวลา 26 วินาที	ได้ 45 คะแนน
- ใช้เวลา 27 วินาที	ได้ 40 คะแนน	- ใช้เวลา 28 วินาที	ได้ 35 คะแนน
- ใช้เวลา 29 วินาที	ได้ 30 คะแนน	- ใช้เวลาเกินกว่า 29 วินาที	ไม่ผ่านการทดสอบ

 

                          (2)  ภาค ข.  ภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง คะแนนเต็ม 50 คะแนน เป็นการประเมินบุคคลโดยวิธีการสัมภาษณ์ สังเกต ตรวจสอบเอกสาร เพื่อพิจารณาความเหมาะสมกับตำแหน่ง ตามองค์ประกอบที่ใช้พิจารณาในการประเมิน ดังนี้

องค์ประกอบที่ใช้พิจารณาในการประเมิน	คะแนนเต็ม
1. ความรู้ พิจารณาจากประวัติการศึกษา ประวัติการทำงานและสัมภาษณ์ เพื่อประเมินความเหมาะสม  ดังนี้      1.1  ความรู้ที่อาจใช้เป็นประโยชน์ในการปฏิบัติงานในหน้าที่      1.2  ประสบการณ์ทางการศึกษา การงานที่เป็นประโยชน์ต่อการปฏิบัติงานในหน้าที่	๑๐
2. ความสามารถ สัมภาษณ์เพื่อพิจารณาความสามารถที่จะทำงานในหน้าที่หรือการอบรมเพื่อปฏิบัติงานในหน้าที่ ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ เชาว์ปัญญา ความคล่องแคล่วว่องไวในการตอบปัญหา แก้ปัญหาและแสดงความคิดเห็นในเรื่องต่างๆ	10
3. บุคลิกภาพทั่วไปและทัศนคติ พิจารณาจากประวัติส่วนตัว บุคคลลักษณะส่วนบุคคลทั้งทางร่างกายและจิตใจและสัมภาษณ์เพื่อพิจารณาความเหมาะสมในด้านต่างๆ ดังนี้	-
3.1  บุคลิกภาพท่วงทีวาจาและวุฒิภาวะอารมณ์	4
3.2  ความประพฤติและอุปนิสัย	4
3.3  ความปรับตัวและมนุษย์สัมพันธ์	4
3.4  ทัศนคติและแรงจูงใจ (ความต้องการและแรงจูงใจในการทำงาน ความกระตือรือร้น อุดมคติ จริยธรรมและคุณธรรม แนวความคิดและความเชื่อที่สอดคล้องกับนโยบาย โครงการหรือแผนงานของทางราชการ)	4
3.5  สติปัญญาและไหวพริบ	4
รวมคะแนน	50

 

          ผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรรจะต้องเป็นผู้ได้คะแนนไม่ต่ำกว่าร้อยละหกสิบของคะแนนแต่ละภาค และคะแนนรวมทุกภาคต้องไม่ต่ำกว่าร้อยละหกสิบ จึงจะถือว่าเป็นผู้ผ่านการสอบแข่งขันและได้ขึ้นบัญชีผู้ผ่านการเลือกสรรได้

สอบถามรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่เบอร์ 044-109-756 ในวันและเวลาราชการ
ดูรายละเอียดเพิ่มเติม